怎样管理好自己的员工的绝招(如何才能管理好员工)

抖音真文案网 2022年07月25日 08:12 182 admin

为什么会出现“每天上班很乱，想到哪件事情做哪件事情”首先从主观和客观两个角度来进行分析。客观就是工作量确实很多，压的你喘不过气来。主观就是自身对于工作本身的价值认识不够、目标不够明确、没有形成做事方法或者是工作习惯问题。那从这两方面分析下来其实问题的本质是：自我时间管理问题。如何有效率地利用时间呢?我有下面几个建议:

1、刻意执行并预估有意识地安排自己的时间，所以当你罗列出所有今日要做的事情比你已经按照工作属性进行了分类，那么你就要去预估我没一项工作大概完成的时间，才能让我这一天的工作更加高效。

2、运用80%-20%原则（重要优先）人如果利用最高效的时间，只要20%的投入就能产生80%的效率。相对来说，如果使用最低效的时间，80%的时间投入只能产生20%效率。一天头脑最清楚的时候，应该放在最需要专心的工作上。所以，我们要把握一天中20%的最高效时间，将你分类后的事情中，选出最重要的三件事情当天一定要能够做完。在工作和生活中每天都有干不完的事，唯一能够做的就是分清轻重缓急。

3、坚持制定工作计划，不仅可以提高工作效率，还能给自己养成很好的工作习惯，哪些重要的事情需要优先做，优先安排。坚持记录的话我相信不仅提高的是工作效率，更是自身的工作能力和素质。我们团队现在使用的是日事清，日事清日报的基础模版就是KPTP，四个部分就组成了一份清晰明了的工作记录，这样的记录既能充分体现你当前的工作状态，又能层次分明地向领导传递工作困难与你的工作能力。此外还可以团队分享、插入图片、语音识别，功能也比较强大。

怎样管理好自己的员工的绝招(如何才能管理好员工)